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新益為6S咨詢(xún)公司概述:隨著(zhù)5S管理的進(jìn)一步發(fā)展,在持續的實(shí)踐中,很多企業(yè)也在原有的5S基礎上增加了其他要素,如習慣化(Shiukanka)、服務(wù)(Service)及堅持(Shikoku)等要素,形成了“10S”甚至“12S”管理理論。其中,我國企業(yè)在5S管理的基礎上,結合國家大力推行的安全生產(chǎn)活動(dòng),如海爾等企業(yè),則獨創(chuàng )性地將安全(Safety)要素增加進(jìn)去,形成6S管理理論,并迅速在國內推行開(kāi)來(lái)。
新益為5S咨詢(xún)公司概述:5S現場(chǎng)管理法,現代企業(yè)管理模式,5S即整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(SHITSUKE),又被稱(chēng)為“五常法則”。
新益為6S咨詢(xún)公司概述:所謂的6S管理,即是整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(SHITSUKE)、安全(Safety)六個(gè)項目,因日語(yǔ)的拼音均以“S”開(kāi)頭,簡(jiǎn)稱(chēng)6S管理。
新益為6S咨詢(xún)公司概述:6S管理是一種管理模式,是5S管理的升級,6S即整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(SHITSUKE)、安全(SECURITY),6S管理和5S管理一樣興起于日本企業(yè)。
新益為6S咨詢(xún)公司概述:隨著(zhù)現代護理管理模式的不斷變革與創(chuàng )新,尋求切合實(shí)際的護理管理,是促進(jìn)醫院高護理質(zhì)量不斷提高的關(guān)鍵。近年來(lái),醫院將6S管理模式應用于護理質(zhì)量管理中,使護理管理水平得到有效提高,同時(shí),也是醫院護理管理創(chuàng )新中的一個(gè)新舉措。
新益為5S咨詢(xún)公司概述:5S管理理論是一項有利于內部管理和員工素質(zhì)提升的利器,能夠提升企業(yè)內部的整體凝聚力,幫助企業(yè)文化的快速建設。在推進(jìn)目標過(guò)程中,5S管理也有一整套相互匹配的體系幫助企業(yè)的運營(yíng)管理,這對企業(yè)建立其他管理體系或是精細化管理都有著(zhù)推動(dòng)作用。